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Accueillir une personne déficiente auditive

Cette formation de 2 jours est destinée à faire découvrir les spécificités liées à la déficience auditive, d'aider à accueillir ces personnes sans appréhension et de favoriser une information adaptée au public à l’aide de moyens de communication simples et efficaces.

Nombre de stagiaires maximum

  • 15 personnes

Modalités d’organisation

  • Formation « en intra », adaptée aux problématiques de la structure
  • Devis adressé au service financier
  • Convention de formation signée entre DIAPASOM et la structure
  • Évaluation de la formation
  • Attestation de participation remise à chaque stagiaire à l’issue de la formation

Programme

1. Le handicap auditif

  • Bref historique de la déficience auditive et de la « culture sourde »
  • Les différents types et niveaux de déficience auditive et leurs incidences sur la vie quotidienne des personnes concernées
  • Les spécificités du « handicap auditif » (face à une personne sourde, l' »entendant » se sent lui-même souvent  en situation de handicap)

2. La pluralité des outils de communication

  • Un mode de compensation : la lecture labiale
  • Un système de codage du français : la Langue française Parlée Complétée (LfPC)
  • Autres moyens de communication : le français signé, l’échange écrit…
  • Une langue à part entière : la Langue des Signes Française (LSF)

3. Comment communiquer avec une personne déficiente auditive

  • Accueil d’une personne sourde : repérage des fonctionnements et dysfonctionnements de la communication
  • Les solutions techniques et humaines pouvant être mises en place

4. Mises en situations pratiques

  • Echanger avec une personne déficiente auditive autrement que par la parole
  • Initiation au vocabulaire élémentaire de la Langue des Signes Française
  • Travail sur les termes pouvant être utiles aux professionnels de l’accueil

Public visé

  • Toutes les personnes susceptibles d’accueillir une personne déficiente auditive dans le cadre de leurs fonctions professionnelles.

Objectifs de la formation

  • Avoir des connaissances en matière de déficience auditive afin de mieux comprendre ce type de handicap
  • Savoir anticiper les difficultés qui peuvent être rencontrées et dédramatiser les situations « inconfortables »
  • Savoir accueillir et renseigner la personne comme tout autre usager
  • Disposer de solutions pratiques en termes de communication et de relation

Méthode pédagogique

  • Apports théoriques
  • Mises en situation pratiques : jeux de rôle, exercices…
  • Nombreux exemples et échanges avec les participants sur leurs questionnements et approches personnels et professionnels
  • Réponses et propositions de solutions

Intervenant

  • Formateur en Langue des Signes Française certifiée par l’Ecole Française de Langue des Signes (Pédagogie de l’Enseignement de la Langue des Signes Française)

Compétences complémentaires

  • Connaissance des différents types de déficience auditive et de leurs incidences
  • Accueil, accompagnement, mise en place d’actions vers l’emploi, suivi pédagogique, suivi du parcours professionnel… à destination des personnes déficientes auditives
  • Interprétariat sur les lieux de formation et de travail de la personne déficientes auditives
  • Information et sensibilisation de l’environnement quotidien de la personne accompagnée : employeur, collègues de travail, centre de formation pouvant l’accueillir…

Informations et tarifs

Contactez Diapasom : 05 49 62 81 30

contact@diapasom.org